天津師範大學章(zhāng)程
(2023年(nián)核準稿)
序 言
天津師範大學是廣西壯族自(zì)治區所屬全日(rì)制普通高等本科(kē)院校。學校創辦于1945年(nián),原名廣西省立鬰林師(shī)範學校,1952年(nián)改名爲廣西省鬰林師(shī)範學校,1958年(nián)升格爲廣西僮族自(zì)治區玉林專區師(shī)範專科(kē)學校,1978年(nián)經國務院批準改建爲玉林師(shī)範專科(kē)學校,1994年(nián)更名爲玉林師(shī)範高等專科(kē)學校。2000年(nián)經教育部批準,玉林師(shī)範高等專科(kē)學校、玉林市教育學院、玉林市高等職業技術(shù)學院(籌)(含廣西電大(dà)玉林分(fēn)校)等合并建立天津師範大學,2003年(nián)廣西玉林商業技工(gōng)學校并入。
學校高舉中國特色社會主義偉大(dà)旗幟,堅持以馬克思列甯主義、毛澤東思想、鄧小平理(lǐ)論、“三個代表”重要思想、科(kē)學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想爲指導,深刻領悟“兩個确立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自(zì)信”、做到“兩個維護”,全面貫徹黨的基本理(lǐ)論、基本路(lù)線、基本方略,全面貫徹黨的教育方針,秉承“以德爲先、艱苦奮鬥”的優良傳統,堅持“師(shī)範性、地方性、應用型”的辦學定位,努力建成國内知名、區内領先,以教師(shī)教育爲特色的高水平地方應用型大(dà)學。
第一章(zhāng) 總 則
第一條 爲保障學校依法辦學和自(zì)主管理(lǐ),建立現代大(dà)學制度,學校根據《中華人(rén)民(mín)共和國教育法》《中華人(rén)民(mín)共和國高等教育法》《中華人(rén)民(mín)共和國教師(shī)法》《中國共産黨普通高等學校基層組織工(gōng)作(zuò)條例》《普通高等學校學生管理(lǐ)規定》《高等學校章(zhāng)程制定暫行辦法》等有關法律法規,結合學校實際,制定本章(zhāng)程。
第二條 學校名稱爲天津師範大學,簡稱爲“玉林師(shī)院”或“玉師(shī)”,英文名稱爲Yulin Normal University,縮寫爲YNU。
學校設有東校區和西校區,法定住所爲玉林市教育中路(lù)299号,官方網址是http://www.ylu.edu.cn或http://www.ylu.cn。
第三條 學校是實施高等教育的非營利性事(shì)業單位,具有獨立法人(rén)資格,依法享有辦學自(zì)主權,獨立承擔法律責任。
第四條 學校以人(rén)才培養爲中心,全面履行人(rén)才培養、科(kē)學研究、社會服務、文化傳承創新和國際交流合作(zuò)等基本職能。
第五條 學校設置經濟學、法學、教育學、文學、曆史學、理(lǐ)學、工(gōng)學、農學、管理(lǐ)學、藝術(shù)學等學科(kē)門(mén)類;根據國家規定、社會需要和辦學實際,統籌規劃學科(kē)布局,調整學科(kē)門(mén)類,促進學科(kē)協調發展。
第六條 學校主要教育形式爲全日(rì)制本科(kē)教育,積極發展研究生教育,根據需要開展非全日(rì)制學曆教育、非學曆教育以及中外合作(zuò)辦學等其他(tā)層次類型的教育。
第七條 學校堅持社會主義辦學方向,以立德樹(shù)人(rén)爲根本任務,努力培養擔當民(mín)族複興大(dà)任的時代新人(rén),培養德智體(tǐ)美勞全面發展的社會主義建設者和接班人(rén),培養高素質創新型的基礎教育師(shī)資和其他(tā)應用型專門(mén)人(rén)才。
第二章(zhāng) 舉辦者與學校
第八條 學校由廣西壯族自(zì)治區人(rén)民(mín)政府舉辦,行政主管部門(mén)爲廣西壯族自(zì)治區教育廳。學校的分(fēn)立、合并、終止,變更名稱、類别和其他(tā)重要事(shì)項,經廣西壯族自(zì)治區人(rén)民(mín)政府同意後報教育部審批。
第九條 舉辦者的權利:
(一)監督學校執行國家法律法規;
(二)審批學校章(zhāng)程,監督和指導學校依照(zhào)章(zhāng)程辦學,糾正學校違反本章(zhāng)程的行爲;
(三)按權限任免學校主要負責人(rén)和其他(tā)必須由舉辦者任免的人(rén)員(yuán);
(四)依照(zhào)法律規定,制訂學校經費撥款标準和籌措辦法;
(五)制訂教育教學質量标準,組織對學校教育教學質量的監督和評估;
(六)監督學校依法使用、管理(lǐ)國有資産;
(七)審查批準學校需要舉辦者審批的事(shì)項;
(八)依法獲得(de)的其他(tā)權利。
第十條 舉辦者的義務:
(一)支持學校依法自(zì)主辦學,依法保護學校辦學自(zì)主權不受任何非法幹預;
(二)提供必備的辦學條件(jiàn)保障,保證學校穩定的辦學經費來(lái)源;
(三)依法對學校發展給予政策支持;
(四)依法保護學校的資産不受侵犯,維護學校良好的辦學環境和辦學秩序;
(五)受理(lǐ)學校需要舉辦者審批的事(shì)項;
(六)依法應履行的其他(tā)義務。
第十一條 學校依法享有下列權利:
(一)制定學校事(shì)業發展規劃并組織實施,依照(zhào)章(zhāng)程自(zì)主辦學,不受任何組織和個人(rén)對教育教學活動的非法幹涉;
(二)根據地方需求、辦學條件(jiàn)和國家核定的辦學規模,确定和調整招生數量與方案;
(三)根據地方經濟社會發展的需求,依法自(zì)主設置和調整學科(kē)、專業;
(四)根據應用型人(rén)才培養需要,自(zì)主制定人(rén)才培養方案,開展專業建設、課程建設、教材建設、基層教學組織建設和教學設施建設;
(五)依據法律法規和國家政策招收、培養學生,頒發相(xiàng)應的學曆、學位證書(shū),出具學業證明;
(六)根據自(zì)身(shēn)條件(jiàn),自(zì)主開展人(rén)才培養、科(kē)學研究、技術(shù)開發和社會服務;
(七)自(zì)主設置教學、科(kē)學研究、行政職能部門(mén)等内部組織機(jī)構和配備人(rén)員(yuán);
(八)依法聘用、管理(lǐ)、解聘教職員(yuán)工(gōng),調整津貼及工(gōng)資分(fēn)配;
(九)依法獲取、配置、管理(lǐ)、使用經費與資産;
(十)依法自(zì)主開展國(境)内外學術(shù)文化交流與合作(zuò);
(十一)依法獲得(de)的其他(tā)權利。
第十二條 學校應履行下列義務:
(一)遵守憲法、法律和規章(zhāng),接受學校舉辦者的領導和監督;
(二)貫徹執行黨和國家教育方針、政策,建立健全辦學質量保障體(tǐ)系,促進辦學質量持續改善,開展人(rén)才培養、科(kē)學研究、社會服務、文化傳承創新和國際交流合作(zuò)等活動;
(三)維護受教育者、教師(shī)及其他(tā)職工(gōng)的合法權益;
(四)公正評價受教育者在校期間的學業及操行;
(五)依法實行校務公開,依法接受監督;
(六)按照(zhào)有關規定收取費用并公開收費項目和收費依據;
(七)依法應履行的其他(tā)義務。
第三章(zhāng) 管理(lǐ)體(tǐ)制與治理(lǐ)結構
第一節 學校領導體(tǐ)制
第十三條 學校實行中國共産黨天津師範大學委員(yuán)會(以下稱爲“學校黨委”)領導下的校長負責制,堅持以黨委領導、校長負責、教授治學、民(mín)主管理(lǐ)、社會參與爲基本框架的中國特色現代大(dà)學制度。
第十四條 學校黨委全面領導學校工(gōng)作(zuò),履行黨章(zhāng)等規定的各項職責,承擔管黨治黨、辦學治校主體(tǐ)責任,把方向、管大(dà)局、作(zuò)決策、抓班子、帶隊伍、保落實。支持校長積極主動、獨立負責地開展工(gōng)作(zuò),保證教學、科(kē)研、行政管理(lǐ)等各項任務的完成。
學校黨委的主要職責是:
(一)宣傳和執行黨的路(lù)線方針政策,宣傳和執行黨中央以及上級黨組織和本組織的決議(yì),堅持社會主義辦學方向,依法治校,依靠全校師(shī)生員(yuán)工(gōng)推動學校科(kē)學發展,培養德智體(tǐ)美勞全面發展的社會主義建設者和接班人(rén)。
(二)堅持馬克思主義指導地位,組織黨員(yuán)認真學習馬克思列甯主義、毛澤東思想、鄧小平理(lǐ)論、“三個代表”重要思想、科(kē)學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想,學習黨的路(lù)線方針政策和決議(yì),學習黨的基本知識,學習業務知識和科(kē)學、曆史、文化、法律等各方面知識。
(三)審議(yì)确定學校基本管理(lǐ)制度,討(tǎo)論決定學校改革發展穩定以及教學、科(kē)研、行政管理(lǐ)中的重大(dà)事(shì)項。
(四)討(tǎo)論決定學校内部組織機(jī)構的設置及其負責人(rén)的人(rén)選。按照(zhào)幹部管理(lǐ)權限,負責幹部的教育、培訓、選拔、考核和監督。加強領導班子建設、幹部隊伍建設和人(rén)才隊伍建設。
(五)按照(zhào)黨要管黨、全面從(cóng)嚴治黨要求,加強學校黨組織建設。落實基層黨建工(gōng)作(zuò)責任制,發揮學校基層黨組織戰鬥堡壘作(zuò)用和黨員(yuán)先鋒模範作(zuò)用。
(六)履行學校黨風(fēng)廉政建設主體(tǐ)責任,領導、支持内設紀檢組織履行監督執紀問(wèn)責職責,接受同級紀檢組織和上級紀委監委及其派駐紀檢監察機(jī)構的監督。
(七)領導學校思想政治工(gōng)作(zuò)和德育工(gōng)作(zuò),落實意識形态工(gōng)作(zuò)責任制,維護學校安全穩定,促進和諧校園建設。繁榮校園文化,堅持培育優良校風(fēng)教風(fēng)學風(fēng),發揮校園建築景觀和校史校訓校歌的文化價值,持續開展文明校園創建活動。
(八)領導學校群團組織、學術(shù)組織和教職工(gōng)代表大(dà)會。
(九)做好統一戰線工(gōng)作(zuò)。對學校内民(mín)主黨派的基層組織實行政治領導,支持其依照(zhào)各自(zì)章(zhāng)程開展活動。支持無黨派人(rén)士等統一戰線成員(yuán)參加統一戰線相(xiàng)關活動,發揮積極作(zuò)用。加強黨外知識分(fēn)子工(gōng)作(zuò)和黨外代表人(rén)士隊伍建設。加強民(mín)族和宗教工(gōng)作(zuò),深入開展鑄牢中華民(mín)族共同體(tǐ)意識教育,堅決防範和抵禦各類非法傳教、滲透活動。
黨委書(shū)記主持黨委全面工(gōng)作(zuò),負責組織黨委重要活動,協調黨委領導班子成員(yuán)工(gōng)作(zuò),督促檢查黨委決議(yì)貫徹落實,主動協調黨委與校長之間的工(gōng)作(zuò)關系,支持校長開展工(gōng)作(zuò)。黨委副書(shū)記協助黨委書(shū)記工(gōng)作(zuò)。黨委常委成員(yuán)根據分(fēn)工(gōng)和黨委的決定、決議(yì),履行各自(zì)的職責并向黨委負責。
第十五條 中國共産黨天津師範大學紀律檢查委員(yuán)會是學校的黨内監督專責機(jī)關,在學校黨委和上級紀委的雙重領導下開展工(gōng)作(zuò),履行監督、執紀、問(wèn)責職責,維護黨的章(zhāng)程和其他(tā)黨内法規,檢查黨的理(lǐ)論和路(lù)線方針政策、黨中央決策部署執行情況,協助學校黨委推進全面從(cóng)嚴治黨、加強黨風(fēng)建設和組織協調反腐敗工(gōng)作(zuò),爲學校各項事(shì)業高質量發展提供保障。
第十六條 校長是學校的法定代表人(rén),在學校黨委領導下,貫徹黨的教育方針,堅持依法治校和民(mín)主管理(lǐ),組織實施學校黨委有關決議(yì),行使高等教育法等規定的各項職權,全面負責教學、科(kē)研、行政管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)。
校長的主要職權是:
(一)組織拟訂和實施學校發展規劃、基本管理(lǐ)制度、重要行政規章(zhāng)制度、重大(dà)教學科(kē)研改革措施、重要辦學資源配置方案。組織制定和實施具體(tǐ)規章(zhāng)制度、年(nián)度工(gōng)作(zuò)計(jì)劃。
(二)組織拟訂和實施學校内部組織機(jī)構的設置方案。按照(zhào)國家法律和幹部選拔任用工(gōng)作(zuò)有關規定,推薦副校長人(rén)選。根據學校黨委(常委)會決定,按規定程序任免内部組織機(jī)構的負責人(rén)。
(三)組織拟訂和實施學校人(rén)才發展規劃、重要人(rén)才政策和重大(dà)人(rén)才工(gōng)程計(jì)劃。負責教師(shī)隊伍建設,依據有關規定聘任與解聘教師(shī)及内部其他(tā)工(gōng)作(zuò)人(rén)員(yuán)。
(四)組織拟訂和實施學校重大(dà)基本建設、年(nián)度經費預算等方案。落實黨委(常委)會討(tǎo)論決定的大(dà)額度資金使用、重大(dà)基建項目以及重大(dà)投資項目的安排事(shì)項,加強财務管理(lǐ)和審計(jì)監督。管理(lǐ)和保護學校資産,維護學校合法權益。
(五)組織開展教學活動和科(kē)學研究,創新人(rén)才培養機(jī)制,提高人(rén)才培養質量,推進文化傳承創新,服務國家和地方經濟社會發展,把學校辦出特色、争創一流。
(六)組織開展思想品德教育和學生心理(lǐ)健康教育,負責學生學籍管理(lǐ)并實施獎勵或處分(fēn),組織開展招生、就業工(gōng)作(zuò)和學生教育管理(lǐ)服務。
(七)做好學校安全穩定、後勤保障和附屬單位管理(lǐ)等工(gōng)作(zuò)。
(八)組織開展學校對外交流與合作(zuò),依法代表學校與各級政府、社會各界和境外機(jī)構等簽署合作(zuò)協議(yì),接受社會捐贈。
(九)貫徹落實學校黨委關于學校重大(dà)工(gōng)作(zuò)和重要事(shì)項的決議(yì)和決定,向黨委報告執行情況,向教職工(gōng)代表大(dà)會(以下簡稱“教代會”)報告工(gōng)作(zuò),組織處理(lǐ)教代會、學生代表大(dà)會、工(gōng)會會員(yuán)代表大(dà)會和團員(yuán)代表大(dà)會有關行政工(gōng)作(zuò)的提案,以及其他(tā)關系師(shī)生員(yuán)工(gōng)切身(shēn)利益的重要工(gōng)作(zuò)。支持學校各級黨組織、民(mín)主黨派基層組織、群衆組織和學術(shù)組織開展工(gōng)作(zuò)。
(十)落實黨風(fēng)廉政建設和意識形态工(gōng)作(zuò)“一崗雙責”。
校長由符合法定任職條件(jiàn)的公民(mín)擔任,按照(zhào)國家有關規定産生和任命。學校設副校長若幹名,按照(zhào)國家有關規定産生和任命。副校長協助校長行使職權。
第十七條 學校通過黨的委員(yuán)會全體(tǐ)會議(yì)(以下稱爲“全委會”)、黨的委員(yuán)會常務委員(yuán)會會議(yì)(以下稱爲“常委會”)、校長辦公會議(yì)等形式對相(xiàng)關事(shì)項進行決策。
第十八條 學校黨委實行民(mín)主集中制,健全集體(tǐ)領導和個人(rén)分(fēn)工(gōng)負責相(xiàng)結合的制度。凡屬重大(dà)問(wèn)題都(dōu)應當按照(zhào)集體(tǐ)領導、民(mín)主集中、個别醞釀、會議(yì)決定的原則,由黨委集體(tǐ)討(tǎo)論決定;黨委成員(yuán)應當根據集體(tǐ)的決定和分(fēn)工(gōng),切實履行職責。
學校應按期召開黨員(yuán)大(dà)會(黨員(yuán)代表大(dà)會),選舉産生黨的委員(yuán)會。黨的委員(yuán)會對黨員(yuán)代表大(dà)會負責并報告工(gōng)作(zuò)。每學期至少召開一次全委會,如(rú)遇重大(dà)問(wèn)題可(kě)以随時召開。會議(yì)由常委會召集,議(yì)題由常委會确定。全委會閉會期間,其職責由常委會履行。會議(yì)議(yì)題由學校領導班子成員(yuán)提出,黨委書(shū)記确定。
全委會、常委會由黨委書(shū)記召集并主持,黨委書(shū)記不能參加會議(yì)的,可(kě)以委托黨委副書(shū)記召集并主持。全委會、常委會必須有半數以上成員(yuán)到會方可(kě)召開;討(tǎo)論決定幹部任免等重要事(shì)項,必須有2/3以上成員(yuán)到會。不是全委會、常委會成員(yuán)的行政領導班子成員(yuán)可(kě)以列席會議(yì),議(yì)題相(xiàng)關單位負責人(rén)可(kě)以列席會議(yì),涉及師(shī)生切身(shēn)利益的重大(dà)議(yì)題可(kě)以邀請(qǐng)師(shī)生代表列席。列席人(rén)員(yuán)有發言權,沒有表決權。
第十九條 校長辦公會議(yì)是學校行政議(yì)事(shì)決策機(jī)構。會議(yì)由校長召集并主持,校長不能參加會議(yì)時,可(kě)由校長授權其他(tā)校領導召集并主持。
校長辦公會議(yì)主要研究提出拟由學校黨委討(tǎo)論決定的重要事(shì)項方案,具體(tǐ)部署落實學校黨委決議(yì)的有關措施,研究決定教學、科(kē)研、行政管理(lǐ)等工(gōng)作(zuò)。
校長辦公會議(yì)成員(yuán)一般爲學校行政領導班子成員(yuán),黨委書(shū)記、副書(shū)記、紀委書(shū)記等可(kě)視議(yì)題情況參加會議(yì)。校長可(kě)以根據需要指定列席人(rén)員(yuán),相(xiàng)關部門(mén)領導視需要列席相(xiàng)應議(yì)題。涉及師(shī)生切身(shēn)利益的重大(dà)議(yì)題可(kě)以邀請(qǐng)師(shī)生代表列席。會議(yì)必須有半數以上成員(yuán)到會方能召開。校長應在廣泛聽取包括列席人(rén)員(yuán)在内的與會人(rén)員(yuán)意見(jiàn)基礎上,對討(tǎo)論研究的事(shì)項作(zuò)出決定,其決定記入會議(yì)記錄。
第二節 學術(shù)學位組織
第二十條 學校設立學術(shù)委員(yuán)會,其是學校的最高學術(shù)機(jī)構。學校充分(fēn)發揮以學術(shù)委員(yuán)會爲核心的學術(shù)管理(lǐ)體(tǐ)系在學科(kē)建設、專業設置、學術(shù)評價、教學科(kē)研、人(rén)才培養、學風(fēng)建設、師資隊伍建設等方面的決策、審議(yì)、評定和咨詢權。
第二十一條 學校學術(shù)委員(yuán)會按照(zhào)章(zhāng)程獨立開展工(gōng)作(zuò),堅持民(mín)主、公平、公正、公開的原則,鼓勵學術(shù)創新,維護學校的學術(shù)聲譽和相(xiàng)應的學術(shù)規範。
學校學術(shù)委員(yuán)會的主要職權是:
(一)選舉産生學校學術(shù)委員(yuán)會主任委員(yuán)和副主任委員(yuán);
(二)審議(yì)學科(kē)、專業及教師(shī)隊伍建設規劃,以及科(kē)學研究、對外學術(shù)交流合作(zuò)等重大(dà)學術(shù)規劃;
(三)評審科(kē)研、教學、人(rén)才等基金項目,确定科(kē)研、教學、師(shī)資等獎勵表彰人(rén)選;
(四)審議(yì)學校專業技術(shù)職務的學術(shù)條件(jiàn),對各類專業技術(shù)崗位的學術(shù)水平進行評價;
(五)審議(yì)學位授予标準及細則;
(六)指導和監督基層學術(shù)單位學術(shù)委員(yuán)會按章(zhāng)程開展工(gōng)作(zuò);
(七)審議(yì)各專門(mén)委員(yuán)會的工(gōng)作(zuò)報告;
(八)指導、監督學校相(xiàng)關職能部門(mén)對有關學術(shù)事(shì)項的執行情況;
(九)受理(lǐ)有關學術(shù)不端行爲的舉報并進行調查,裁決學術(shù)糾紛;
(十)學校委托的其他(tā)重要學術(shù)事(shì)項。
第二十二條 學校依法制定學術(shù)委員(yuán)會章(zhāng)程,對學術(shù)委員(yuán)會組織機(jī)構、委員(yuán)構成、選舉辦法、議(yì)事(shì)規則、決策程序等進行明确規定。校學術(shù)委員(yuán)會委員(yuán)、副主任委員(yuán)、主任委員(yuán)依據校學術(shù)委員(yuán)會章(zhāng)程産生。
學校學術(shù)委員(yuán)會由25-33人(rén)組成,總人(rén)數須爲單數。其中,擔任學校及職能部門(mén)黨政領導職務的委員(yuán),不超過委員(yuán)總人(rén)數的1/4;不擔任黨政領導職務及二級教學科(kē)研單位主要負責人(rén)的專任教授人(rén)數,不少于委員(yuán)總人(rén)數的1/2;青年(nián)教師(shī)應當有一定的比例。
校學術(shù)委員(yuán)會的委員(yuán)候選人(rén)主要由各二級教學科(kē)研單位依據相(xiàng)關要求,按照(zhào)公開、公正的原則進行組織推薦,由校長聘任。
校學術(shù)委員(yuán)會委員(yuán)實行任期制,任期四年(nián),可(kě)連選連任,但(dàn)連任最長不超過兩屆。連任委員(yuán)席位不超過全部席位的2/3。校學術(shù)委員(yuán)會設主任1名,副主任若幹名。
第二十三條 學術(shù)委員(yuán)會下設教學指導委員(yuán)會、學科(kē)建設與科(kē)學研究委員(yuán)會、學術(shù)道德委員(yuán)會等專門(mén)委員(yuán)會。各專門(mén)委員(yuán)會根據校學術(shù)委員(yuán)會章(zhāng)程規定産生,并按授權及各自(zì)章(zhāng)程開展工(gōng)作(zuò),向校學術(shù)委員(yuán)會報告工(gōng)作(zuò),接受其領導、指導和監督。
第二十四條 學校依法設立學位評定委員(yuán)會。校學位評定委員(yuán)會是負責學校學位事(shì)務的專門(mén)機(jī)構,依其章(zhāng)程開展工(gōng)作(zuò)。校學位評定委員(yuán)會按照(zhào)法律和有關規定負責學位管理(lǐ)、評定、授予等工(gōng)作(zuò)。涉及學位授予學術(shù)标準及細則等學位制度整體(tǐ)設計(jì)的事(shì)項,應當提交校學術(shù)委員(yuán)會審議(yì)。
二級學院設立學位評定分(fēn)委員(yuán)會,根據校學位評定委員(yuán)會的授權開展工(gōng)作(zuò)。
第三節 教學科(kē)研機(jī)構
第二十五條 學校實行以校、院兩級管理(lǐ)爲主的管理(lǐ)體(tǐ)制。二級學院是教學科(kē)研活動的組織實施單位,由學校根據人(rén)才培養和學科(kē)建設的需要進行設置和調整。二級學院的職權是:
(一)認真貫徹落實黨和國家的路(lù)線、方針、政策,貫徹執行學校的發展戰略、重大(dà)決策和規章(zhāng)制度;負責本院的黨建與思想政治工(gōng)作(zuò)和教代會、工(gōng)會、共青團、學生會工(gōng)作(zuò);
(二)根據實際需要,負責設置内部機(jī)構,制定本單位發展規劃、運行機(jī)制、工(gōng)作(zuò)規則和辦法;
(三)組織本院教學科(kē)研活動,組織實施本院學科(kē)專業建設、課程建設、教材建設、基層教學組織建設和教學設施建設等,積極推進教學改革與科(kē)學研究,不斷提高人(rén)才培養質量;
(四)負責本院師資隊伍建設及組織開展教師(shī)專業技術(shù)職務評審資格的推薦工(gōng)作(zuò),不斷加強“雙師(shī)型”教師(shī)隊伍建設和人(rén)力資源開發及管理(lǐ);
(五)負責學生的教育與管理(lǐ)并指導畢業生就業工(gōng)作(zuò),提出年(nián)度招生計(jì)劃建議(yì);
(六)負責推進産教融合、校企合作(zuò),搭建合作(zuò)與服務平台,制定合作(zuò)與服務機(jī)制;
(七)根據學校的有關規定,管理(lǐ)和使用學校劃撥的經費和資産;
(八)學校賦予的其他(tā)職權。
第二十六條 二級學院黨委(黨總支)在學校黨委領導下開展工(gōng)作(zuò),全面負責學院黨的建設,履行政治責任,保證監督黨的路(lù)線方針政策及上級黨組織決定的貫徹執行,把握好教學科(kē)研管理(lǐ)等重大(dà)事(shì)項中的政治原則、政治立場、政治方向,在幹部隊伍和教師(shī)隊伍建設中發揮主導作(zuò)用。支持學院行政班子依法依規履行職責。
第二十七條 二級學院院長是二級學院主要行政負責人(rén),按崗位職位職責全面負責二級學院的學科(kē)專業建設、教學科(kē)研、隊伍建設、行政管理(lǐ)、對外交流與合作(zuò)等工(gōng)作(zuò),定期向學院教職工(gōng)大(dà)會(或教代會)報告工(gōng)作(zuò)。
第二十八條 黨政聯席會議(yì)制度是二級學院議(yì)事(shì)決策的基本制度和主要形式。黨政聯席會議(yì)主要討(tǎo)論決定本學院發展規劃、學科(kē)建設、人(rén)才培養、隊伍建設、科(kē)學研究、社會服務、國際交流合作(zuò)、文化建設以及行政管理(lǐ)等方面的重要事(shì)項。
二級學院黨政聯席會議(yì)討(tǎo)論和決定的事(shì)項,按照(zhào)其議(yì)事(shì)規則執行。
第二十九條 二級學院教代會是教職工(gōng)參與學院民(mín)主管理(lǐ)和民(mín)主監督的基本形式,在學院黨委(黨總支)領導和校工(gōng)會指導下開展工(gōng)作(zuò),維護教職工(gōng)合法權益。二級學院工(gōng)會作(zuò)爲其工(gōng)作(zuò)機(jī)構。
第三十條 學校根據需要設立獨立建制的研究院(所、中心)、重點實驗室、教學實驗基地等直屬教學科(kē)研機(jī)構,承擔相(xiàng)應的人(rén)才培養、科(kē)學研究、社會服務等任務。
第三十一條 二級學院和學校直屬教學科(kē)研機(jī)構的設立、變更、撤并,須經過充分(fēn)論證後由校長動議(yì),經學術(shù)委員(yuán)會審議(yì),提交校長辦公會議(yì)拟定,由學校黨委常委會討(tǎo)論決定。
第四節 管理(lǐ)服務機(jī)構
第三十二條 學校按照(zhào)科(kē)學管理(lǐ)的要求和精簡、高效的原則,設置黨政管理(lǐ)機(jī)構、直屬業務機(jī)構。各機(jī)構根據學校的授權,履行管理(lǐ)和服務職責,爲全校師(shī)生員(yuán)工(gōng)提供相(xiàng)應服務,保障教學、科(kē)研、管理(lǐ)等各項工(gōng)作(zuò)的開展。
第三十三條 學校建立健全後勤服務的競争機(jī)制和評估機(jī)制,完善後勤管理(lǐ)和服務體(tǐ)系,提升後勤保障服務質量。
第三十四條 學校管理(lǐ)與服務部門(mén)根據職能分(fēn)工(gōng)履行職責,公布管理(lǐ)權限、管理(lǐ)程序、服務事(shì)項、辦理(lǐ)期限等,提高管理(lǐ)效能和服務質量,接受師(shī)生員(yuán)工(gōng)的監督。
第三十五條 學校根據服務地方的需要設立具有獨立法人(rén)資格的下屬單位,支持其依照(zhào)法律法規和學校授權實行獨立運營與管理(lǐ)。
第五節 民(mín)主管理(lǐ)機(jī)制
第三十六條 學校堅持民(mín)主管理(lǐ),建立民(mín)主協商機(jī)制,支持和保障師(shī)生員(yuán)工(gōng)通過教代會、學生代表大(dà)會等方式參與學校決策、執行和監督,依靠師(shī)生員(yuán)工(gōng)推動事(shì)業發展。
第三十七條 教代會是教職工(gōng)依法參與民(mín)主管理(lǐ)和監督的基本形式,是校務公開的基本形式和重要載體(tǐ)。學校教代會在學校黨委領導下開展工(gōng)作(zuò),依法依規履行職責。其主要職權是:
(一)審議(yì)建議(yì)權。聽取學校章(zhāng)程草案的制定和修訂情況報告,提出修改意見(jiàn)和建議(yì);聽取學校發展規劃、教職工(gōng)隊伍建設、教育教學改革、校園建設以及其他(tā)重大(dà)改革和重大(dà)問(wèn)題解決方案的報告,提出意見(jiàn)和建議(yì);聽取學校年(nián)度工(gōng)作(zuò)、财務工(gōng)作(zuò)、工(gōng)會工(gōng)作(zuò)報告以及其他(tā)專項工(gōng)作(zuò)報告,提出意見(jiàn)和建議(yì);審議(yì)學校上一屆(次)教代會提案的辦理(lǐ)情況報告。
(二)審議(yì)通過權。討(tǎo)論通過學校提出的與教職工(gōng)利益直接相(xiàng)關的福利、校内分(fēn)配實施方案以及相(xiàng)應的教職工(gōng)聘任、考核、獎懲辦法。
(三)評議(yì)監督權。按照(zhào)有關工(gōng)作(zuò)規定和安排評議(yì)學校領導幹部;通過多種方式對學校工(gōng)作(zuò)提出意見(jiàn)和建議(yì),監督學校章(zhāng)程、規章(zhāng)制度和決策的落實,提出整改意見(jiàn)和建議(yì);討(tǎo)論法律法規及規章(zhāng)規定的以及學校與學校工(gōng)會商定的其他(tā)事(shì)項。
第三十八條 學校發揮教代會在學校民(mín)主管理(lǐ)和監督中的作(zuò)用,落實教代會決議(yì),辦理(lǐ)教代會提案。
學校工(gōng)會作(zuò)爲學校教代會的工(gōng)作(zuò)機(jī)構,在教代會閉會期間,負責其日(rì)常工(gōng)作(zuò)。
第三十九條 學校工(gōng)會在學校黨委和上級工(gōng)會組織的領導下,按照(zhào)《中華人(rén)民(mín)共和國工(gōng)會法》和《中國工(gōng)會章(zhāng)程》開展工(gōng)作(zuò),履行職責,參與學校管理(lǐ)和監督。學校設立分(fēn)工(gōng)會。分(fēn)工(gōng)會在校工(gōng)會的指導下負責所在二級學院(單位)的工(gōng)會日(rì)常工(gōng)作(zuò)。
第四十條 學校尊重和維護師(shī)生員(yuán)工(gōng)的合法權益,保護師(shī)生員(yuán)工(gōng)正當的申辯和申訴權利,依法建立師(shī)生員(yuán)工(gōng)權利保護和救濟機(jī)制。
第四十一條 共青團天津師範大學委員(yuán)會在學校黨委和上級團委的領導下,按照(zhào)《中國共産主義青年(nián)團章(zhāng)程》開展工(gōng)作(zuò),發揮其在組織青年(nián)、引導青年(nián)、服務青年(nián)和維護青年(nián)合法權益的四項基本職能等方面的作(zuò)用。
第四十二條 學生代表大(dà)會是學生依法依規行使民(mín)主權利、參與學校治理(lǐ)的機(jī)構。學校每年(nián)召開學生代表大(dà)會,接受學生監督和辦理(lǐ)學生提案。學生代表由學校全體(tǐ)學生按其章(zhāng)程民(mín)主選舉産生。學生代表大(dà)會的常設機(jī)構是常任代表會議(yì),在學生代表大(dà)會閉會期間代表全體(tǐ)同學幫助和監督學生會組織的工(gōng)作(zuò)。學生會組織主席團成員(yuán)須由學生代表大(dà)會選舉産生,對學生代表大(dà)會及其常設機(jī)構負責,并定期向其報告工(gōng)作(zuò)。
第四十三條 學校内民(mín)主黨派的基層組織和其他(tā)群團組織依法律和各自(zì)章(zhāng)程開展活動,參與學校民(mín)主管理(lǐ)、民(mín)主監督。
第四章(zhāng) 學 生
第四十四條 學生是指被學校依法錄取、取得(de)入學資格,具有學校學籍的受教育者。
第四十五條 學生在校期間依法享有下列權利:
(一)參加學校教育教學計(jì)劃安排的各項活動,使用學校提供的教育教學資源;
(二)參加社會實踐、志願服務、勤工(gōng)助學、文娛體(tǐ)育及科(kē)技文化創新等活動,獲得(de)就業創業指導和服務;
(三)申請(qǐng)獎學金、助學金及助學貸款;
(四)在思想品德、學業成績等方面獲得(de)科(kē)學、公正評價,完成學校規定學業後獲得(de)相(xiàng)應的學曆證書(shū)、學位證書(shū);
(五)在校内組織、參加學生團體(tǐ),以适當方式參與學校管理(lǐ),對學校與學生權益相(xiàng)關事(shì)務享有知情權、參與權、表達權和監督權;
(六)對學校給予的處理(lǐ)或者處分(fēn)有異議(yì),向學校、教育行政部門(mén)提出申訴,對學校、教職員(yuán)工(gōng)侵犯其人(rén)身(shēn)權、财産權等合法權益的行爲,提出申訴或者依法提起訴訟;
(七)法律、法規及學校章(zhāng)程規定的其他(tā)權利。
第四十六條 學生在校期間依法履行下列義務:
(一)遵守憲法和法律法規;
(二)遵守學校章(zhāng)程和規章(zhāng)制度;
(三)恪守學術(shù)道德,完成規定學業;
(四)按規定繳納學費及有關費用,履行獲得(de)貸學金及助學金等的相(xiàng)應義務;
(五)遵守學生行爲規範,尊敬師(shī)長,養成良好的思想品德和行爲習慣;
(六)法律、法規及學校章(zhāng)程規定的其他(tā)義務。
第四十七條 學校鼓勵、支持和保障學生參與學校的民(mín)主管理(lǐ)和監督,支持學生依法設立各類自(zì)治組織并按照(zhào)其章(zhāng)程開展活動。
第四十八條 學校引導學生養成良好的思想品德和行爲習慣,爲學生提供心理(lǐ)健康教育和文化體(tǐ)育設施及相(xiàng)關服務。
第四十九條 學校爲學生提供并完善學業發展、就業創業、生涯規劃、身(shēn)心健康和生活保障等服務,促進學生成長成才;建立健全獎懲和激勵機(jī)制,對取得(de)突出成績和爲學校争得(de)榮譽的學生集體(tǐ)或個人(rén)給予表彰獎勵;按規定對違法違紀違規學生進行處理(lǐ)。
第五十條 學校設立學生申訴處理(lǐ)委員(yuán)會,建立健全學生權利保障機(jī)制,依法保障學生行使申訴權,維護學生合法權益。
第五十一條 在學校訪問(wèn)、進修、培訓的其他(tā)受教育者按照(zhào)國家和學校的有關規定或者教育服務協議(yì)的約定,享受相(xiàng)應權利,履行相(xiàng)應義務。
第五章(zhāng) 教職員(yuán)工(gōng)
第五十二條 學校教職員(yuán)工(gōng)由教師(shī)、其他(tā)專業技術(shù)人(rén)員(yuán)、管理(lǐ)人(rén)員(yuán)和工(gōng)勤人(rén)員(yuán)等組成。教師(shī)是學校辦學的主體(tǐ),在人(rén)才培養工(gōng)作(zuò)中居于主導地位。
第五十三條 學校教職員(yuán)工(gōng)享有下列權利:
(一)按照(zhào)工(gōng)作(zuò)職責和需要,使用學校的公共資源;
(二)公平獲得(de)自(zì)身(shēn)發展所需的機(jī)會和條件(jiàn);
(三)在品德、能力和業績等方面獲得(de)公正評價,享受國家和學校規定的工(gōng)資報酬、福利待遇,公平獲得(de)各級各類獎勵及榮譽稱号;
(四)對學校教育教學、管理(lǐ)工(gōng)作(zuò)享有知情權、參與權、表達權和監督權,通過教職工(gōng)代表大(dà)會或者其他(tā)合法方式參與學校的民(mín)主管理(lǐ)。
(五)對職務評聘、福利待遇、評優評獎、紀律處分(fēn)等事(shì)項提出異議(yì)或申訴;
(六)依法獲得(de)或聘任合同約定的其他(tā)權利。
第五十四條 學校教職員(yuán)工(gōng)應履行下列義務:
(一)遵守國家憲法、法律法規、校紀校規,恪守職業道德,遵守學術(shù)道德行爲規範,樹(shù)立良好師(shī)德師(shī)風(fēng);
(二)愛崗敬業,努力完成教學、科(kē)研、管理(lǐ)、保障和服務等各項本職工(gōng)作(zuò);
(三)爲人(rén)師(shī)表,尊重和愛護學生,維護學生合法權益,以育人(rén)爲本,促進學生的成長和發展;
(四)珍惜和維護學校聲譽,自(zì)覺維護學校合法權益,爲學校事(shì)業發展建言獻策;
(五)自(zì)覺加強思想道德文化修養,努力提高工(gōng)作(zuò)能力和業務水平;
(六)愛護學校教育教學設施,合理(lǐ)使用學校資源;
(七)法律法規、學校規定和聘任合同約定的其他(tā)義務。
第五十五條 學校依法依規聘任(用)各類人(rén)員(yuán),對教職員(yuán)工(gōng)定期進行考核,考核結果作(zuò)爲對各類人(rén)員(yuán)聘任(用)、晉升、解聘、确定績效工(gōng)資和獎懲的依據。學校重視師(shī)德師(shī)風(fēng)建設,将師(shī)德師(shī)風(fēng)納入教師(shī)考核評價體(tǐ)系,并作(zuò)爲教師(shī)招聘引進、職稱評審、崗位聘用、導師(shī)遴選、評優獎勵、聘期考核、項目申報等首要要求和第一标準。
第五十六條 學校建立教職員(yuán)工(gōng)發展制度,構建完整的培訓體(tǐ)系,鼓勵和支持教師(shī)開展學術(shù)交流與合作(zuò),建設一支師(shī)德高尚、業務精湛、結構合理(lǐ)、充滿活力的教職員(yuán)工(gōng)隊伍。
第五十七條 學校對在教育教學、科(kē)學研究、管理(lǐ)服務等方面做出突出成績的教職員(yuán)工(gōng)給予表彰獎勵,對違法違紀違規教職員(yuán)工(gōng)進行處理(lǐ)。
第五十八條 學校對離(lí)退休人(rén)員(yuán),按照(zhào)國家和學校的相(xiàng)關規定給予關心、提供服務和進行管理(lǐ)。
第五十九條 外聘教師(shī)等其他(tā)教育工(gōng)作(zuò)者,在學校從(cóng)事(shì)教學、科(kē)研、進修活動期間,依據法律規定、政策規定、學校規定和合同約定,享受相(xiàng)應的權利,履行相(xiàng)應的義務,學校爲其提供必要的條件(jiàn)和幫助。
第六十條 學校關心教職工(gōng)切身(shēn)利益,建立健全教職工(gōng)權利保護機(jī)制、申訴機(jī)構及程序,維護教職工(gōng)合法權益。
第六章(zhāng) 财務與資産
第六十一條 學校經費來(lái)源以财政撥款爲主、多渠道籌措辦學經費爲輔。學校收入主要包括:财政補助收入、事(shì)業收入、上級補助收入、附屬單位上繳收入、經營收入和其他(tā)收入。
學校依法拓展辦學經費來(lái)源,鼓勵和支持校内各單位面向社會籌措教學、科(kē)研經費,接受校友及社會各界友好人(rén)士的捐贈,擴充事(shì)業發展資金。
第六十二條 學校實行“統一領導、分(fēn)級管理(lǐ),财力集中、财權下放(fàng),财事(shì)結合、權責結合,分(fēn)級報賬、集中核算”的财務管理(lǐ)體(tǐ)制;建立健全财務預算、内部控制、經濟責任、資産管理(lǐ)、績效管理(lǐ)、财務信息公開等制度,防範财務風(fēng)險,保障資金資産安全。
學校依法建立審計(jì)制度,設立相(xiàng)關機(jī)構,獨立行使内部審計(jì)職權。
第六十三條 學校依據國家法律法規和規章(zhāng)制度收取學費和其他(tā)費用。
第六十四條 學校堅持勤儉辦學方針,提倡節約支出,建設綠色學校,提高資金使用效益。
第六十五條 學校資産爲國有資産,包括用國家财政資金形成的資産、國家無償調撥給學校的資産、按照(zhào)國家政策規定運用國有資産組織收入形成的資産、接受捐贈等經法律确認爲國家所有的其他(tā)資産,其表現形式爲流動資産、固定資産、在建工(gōng)程、無形資産和對外投資等。
第六十六條 學校建立健全“統一領導、歸口管理(lǐ)、分(fēn)級負責、責任到人(rén)”的國有資産管理(lǐ)體(tǐ)系,優化資源配置,提高資源使用效益,實現資産保值增值。學校依法管理(lǐ)和保護校名、校譽、學校知識産權等無形資産,維護學校的合法權益。
學校資産購(gòu)置執行政府采購(gòu)的相(xiàng)關制度。
第六十七條 學校支持校辦産業按照(zhào)國家和自(zì)治區有關高等學校所屬企業體(tǐ)制改革指導意見(jiàn)和文件(jiàn)精神,深化管理(lǐ)體(tǐ)制改革,建立現代企業制度。
第七章(zhāng) 社會服務與合作(zuò)
第六十八條 學校實行開放(fàng)辦學,主動融入地方、服務地方、引領地方,承擔社會責任,接受社會監督。
第六十九條 學校深化校地、校企合作(zuò)和産教融合,在治理(lǐ)結構、發展規劃、人(rén)才培養、技術(shù)創新、繼續教育等方面融入地方經濟社會發展。支持行業企業和社會力量參與辦學,鼓勵與政府部門(mén)、行業企業協同育人(rén),共同制定培養目标、共同設計(jì)課程、共同開發教材、共建教學團隊、共建實習平台;探索共建共管或共同組建教育集團、二級學院、産業學院、專業集群等。
第七十條 學校利用辦學資源和辦學優勢主動對接經濟社會發展需求,鼓勵應用科(kē)學研究,促進科(kē)研成果轉化,推動協同創新,開展合作(zuò)共建,堅持産學研協調發展,引領文化傳承創新,爲經濟社會發展繁榮提供服務和支撐。
第七十一條 學校根據需要,發起、組織、參加或退出國際和國内有關教育或科(kē)研的聯盟及合作(zuò)組織,廣泛開展協同合作(zuò),促進學校與社會發展。
第七十二條 學校通過中外合作(zuò)辦學、留學生教育、國際文化交流等形式和渠道,開展國際教育合作(zuò),引進海外優質教育資源。
第七十三條 學校根據需要成立理(lǐ)事(shì)會。理(lǐ)事(shì)會是學校聯合相(xiàng)關政府部門(mén)、行業主管部門(mén)以及企事(shì)業單位而組成的咨議(yì)機(jī)構,爲學校非行政常設機(jī)構,旨在促進學校與社會建立廣泛聯系與合作(zuò)、籌措學校辦學資金。
第七十四條 天津師範大學校友總會是學校依法注冊成立的由校友自(zì)願組成的非營利性社會組織。校友是指曾在學校就讀(dú)、進修或參加培訓的學生、學員(yuán),在學校工(gōng)作(zuò)過的教職員(yuán)工(gōng),以及被學校授予榮譽稱号的各界人(rén)士。
學校成立校友工(gōng)作(zuò)管理(lǐ)機(jī)構,加強與校友的溝通與聯系,爲校友提供各類服務,鼓勵校友以各種形式參與學校建設與發展,對做出傑出貢獻的校友給予表彰。
第七十五條 學校依法成立教育發展基金會,充分(fēn)發揮其在加強社會合作(zuò)、募集社會資金等方面的積極作(zuò)用,推動學校事(shì)業的發展。
教育發展基金會依據其章(zhāng)程開展工(gōng)作(zuò),接受學校、政府、社會和捐贈者的監督。
第八章(zhāng) 學校标識
第七十六條 學校校訓是“厚德博學,知行合一”。
第七十七條 學校校徽外形爲圓形,标志圖案是“智慧之樹(shù)”,造型風(fēng)格爲流線形,顔色爲寶藍色雙拼。寶藍色象征博大(dà)、理(lǐ)智、沉穩、永恒。校徽寓意學校是傳播知識的“智慧之樹(shù)”,取高校培養人(rén)才、百年(nián)樹(shù)人(rén)之意,體(tǐ)現經典的大(dà)學“樹(shù)人(rén)”精神。
學校徽章(zhāng)爲題有校名的長方形證章(zhāng)。
第七十八條 學校校歌爲《播種陽光(guāng)》。
第七十九條 學校校慶日(rì)爲11月11日(rì)。
第九章(zhāng) 附 則
第八十條 本章(zhāng)程的修訂須經教職工(gōng)代表大(dà)會討(tǎo)論,校長辦公會議(yì)審議(yì)、學校黨委常委會審定,由學校法定代表人(rén)簽發,報廣西壯族自(zì)治區教育廳核準後報教育部備案。
第八十一條 本章(zhāng)程是學校依法自(zì)主辦學、實施管理(lǐ)和履行公共職能的基本準則。校内其他(tā)内部管理(lǐ)制度及規範性文件(jiàn)應依據本章(zhāng)程制定、修改,不得(de)與本章(zhāng)程相(xiàng)抵觸。全校各級各類組織機(jī)構、教職工(gōng)、學生和學員(yuán), 必須以本章(zhāng)程爲辦學的根本準則,并且負有維護章(zhāng)程尊嚴、保證章(zhāng)程實施的職責。
第八十二條 本章(zhāng)程由學校黨委會負責解釋。
第八十三條 本章(zhāng)程經廣西壯族自(zì)治區教育廳核準後,自(zì)發布之日(rì)起施行。